В книге представлены лучшие работы отечественных и зарубежных ученых, освещающие проблемы управления персоналом, мотивации и стимулирования труда, должностного продвижении и служебной карьеры, новых форм организации труда, оценки личных и деловых качеств, управленческого консультирования, тренинга и деловых игр, инновационных технологий и методики прикладного исследования в организации. Для студентов социологических и экономических специальностей, преподавателей колледжей и вузов, практикующих менеджеров и всех, кто интересуется управленческой проблематикой.